Kisi-Kisi Wawancara Kerja PT. Astra International – Interview kerja adalah proses pertemuan diantara pencaker dengan industri ataupun perwakilan tempat yang ingin merekrut calon pekerja untuk mangulas ketrampilan pelamar kerja.
Selain dari itu, interview pekerjaan sering dipergunakan untuk memberitahukan biografis tentang tempat kerja serta peraturan kerja kepada pelamar kerja.
Interview kerja secara umum dilakukan secara empat mata ataupun via telepon dan call video. Rekap dari interview kerja dapat dipergunakan untuk panduan apakah calon karyawan bisa diterima ataupun tidak untuk posisi yang dilamar.
Kisi-Kisi Wawancara Kerja PT. Astra International Lengkap
![](https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgvrpz0V1IEEKZ9z0Bfnm92GY___ARMJMB-11vn1_cvbolTVx9CMTvLylAa9nKpl_ivRQRs7wn47bu2L8olt7AuozX1v7V-F93H84PNFgqYXeQ-KxilMhPX47cFEjwAtiT_x-GQoqCK792VejFX5SLylil4V0tyxi-aGGvMZ0bgnR619E6jC9ViIo1vJQ/s320/sikap-saat-wawancara.jpg)
Kegunaan interview kerja selain mendapatkan informasi calon pekerja adalah mengevaluasi apakah pelamar kerja cocok dengan posisi yang dicari oleh penyedia lowongan pekerjaan.
Dalam interview kerja, HRD juga mengevaluasi kemampuan komunikasi, kemahiran analisa, kerja sama regu, serta keahlian menyelesaikan permasalahan.
Selanjutnya, HRD akan menilai tujuan bekerja serta motivasi pelamar kerja.
Tujuan akhir dari interview kerja adalah memastikan apakah calon karyawan dapat menjadi kontributor bagi pihak perusahaan.
Panduan menjawab interview pekerjaan yang baik dan benar
A. Mempersiapkan diri dengan sebaik mungkin
Mempelajari mengenai pihak perusahaan serta jabatan yang anda lamar.
Cari informasi juga segala sesuatu SOP kerja di pihak perusahaan tersebut.
B. Jaga sikap
-Perlihatkan perilaku yang baik selama
-Berusahalah untuk tetap tenang serta jangan nampak gugup
-Berikan senyuman dan tatap mata yang mewawancarai anda
C. Jabarkan skill khusus kamu
Promosikan dengan terperinci tentang skill khusus kamu, sesuaikan dengan pengalaman kerja yang anda punya. Berikan penjelasan juga bagaimana kamu memanfaatkan skill khusus itu untuk menyelesaikan proyek tertentu.
D. Bertanya sesuatu
Terkadang HRD meminta anda menanyakan sesuatu, tanyakan yang tidak melenceng dengan posisi yang dilamar|anda inginkan|anda lamar}.
Contoh pertanyaan untuk yang mewawancarai anda :
– Bagaimana jenjang karir
– Seperti apa sistem kerja
– Apa saja S-O-P pihak perusahaan tersebut
E. Penyelesaian dengan baik
Berusahalah anda menyelesaikan interview dengan tanpa kesalahan. Mengucapkan terima kasih kepada HRD dengan berjabat tangan.
Pertanyaan dan jawaban interview untuk Kisi-Kisi Wawancara Kerja PT. Astra International sebagai berikut :
1. Perkenalan diri?
Beberapa point perkenalan diri antara lain :
– Nama
– Tanggal lahir
– Umur
– Riwayat sekolah terakhir
– Pengalaman pekerjaan
– Pekerjaan orang tua
– Berapa saudara
– Hobi
2. Alasan anda melamar pada posisi ini?
Saya tertarik dengan jabatan ini sebab : jabatan ini sesuai dengan saya faham betul perihal itu, dan saya mempunyai keahlian yang sesuai.
3. Apa yang kamu ketahui tentang PT kami?
Saya sudah melaksanakan riset tentang PT ini dan sudah tau kalau pabrik ini bergerak di bidang …… . Saya sangat ingin bekerja pada posisi tersebut.
4. Apa Saja kelebihan anda?
– Saya memiliki keahlian :………
– dapat bekerjasama dengan tim
– Menghargai waktu
5. Sebutkan kelemahan kamu?
Saya seorang yang boros. Jadi saya wajib bekerja lebih keras untuk menutupi kelemahan saya.
6. Sebutkan pengalaman kerja?
Kalau anda mempunyai pengalaman kerja, jabarkan dengan detail job desk yang anda lakukan.
7. Berapa gaji yang di inginkan?
Saya ikuti kebijakan industri atau saya ingin diberi gaji sesuai UMR/UMK pemerintah.
BACA JUGA :
– Jawaban Interview Kekurangan dan Kelebihan Diri
– Jawaban Interview Kerja Pertama Kali
Demikian pembahasan Kisi-Kisi Wawancara Kerja PT. Astra International. Semoga membantu, see uu.
Posting Komentar