Kisi-Kisi Wawancara Kerja PT. Terali Alumunium Perkasa – Interview kerja merupakan sesi tatap muka antara pelamar pekerjaan dengan recruiter atau dengan orang yang hendak merekrut pelamar kerja untuk mangulas pengalaman calon pekerja.
Tidak hanya itu, interview pekerjaan dapat dimanfaatkan untuk membagikan biodata tentang industri serta budaya kerja kepada calon pekerja.
Interview kerja bisa dilakukan secara tatap muka ataupun lewat telepon dan call video. Penilaian dari interview kerja biasa digunakan untuk menentukan apakah calon pekerja bisa diterima ataupun tidak untuk jabatan yang diinginkan.
Kisi-Kisi Wawancara Kerja PT. Terali Alumunium Perkasa Lengkap
![](https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiB74ALL3ytb_-0OBOSL5eXZMRSRv-bSMbJ0GiUYwF1qvhveiOsq1fgz1JtDcFj2-v0G4CkIoj8_CsLrbXAfs12Hdc8wnD4qaqvmZYpeFjV8f34FXC8QWgyjVmyLHOiD6xQZJfSHCEywTm_cs0tsom8Xr_ktfgcH4hXjHdL0RxR6zmB14tOU9-D6StZ6w/s1600/gagal%20wawancara.jpg)
Kegunaan interview kerja selain memperoleh informasi pelamar kerja adalah mengevaluasi apakah calon karyawan cocok dengan posisi yang diinginkan oleh penyedia lowongan pekerjaan.
Sewaktu interview kerja, pihak perusahaan juga mengevaluasi kemahiran berkomunikasi, kemahiran menganalisa, kerja sama kelompok, serta kemahiran menyelesaikan permasalahan.
Selanjutnya, pihak perusahaan akan mengenali tujuan bekerja serta motivasi calon karyawan.
Tujuan final dari interview kerja adalah memastikan apakah calon karyawan dapat menjadi kontributor untuk Recruiter.
Tata cara menjawab interview pekerjaan yang baik dan benar
A. Persiapkan diri dengan matang
Cari informasi semua tentang penyedia lowongan pekerjaan serta posisi yang dilamar.
Cari informasi juga segala sesuatu kebiasaan kerja di perusahaan tersebut.
B. Menjaga attitude
-Berikan attitude yang ramah sepanjang proses
-Berusahalah untuk senantiasa tenang serta tidak boleh seperti sedang gugup
-Berikan senyuman dan tatap mata HRD
C. Jabarkan skill khusus kamu
Promosikan dengan mendetail tentang keahlian anda, sesuaikan dengan pengalaman kerja yang kamu miliki. Ceritakan juga bagaimana anda memakai skill khusus itu untuk merampungkan tugas tertentu.
D. Tanyakan sesuatu
Kadang kala recruiter meminta anda bertanya, berikan pertanyaan yang masih berkaitan dengan posisi yang dilamar|anda inginkan|anda lamar}.
Contoh pertanyaan untuk interviewer :
– Bagaimana jenjang karir
– Bagaimana sistim kerja
– Apa saja S-O-P penyedia lowongan pekerjaan tersebut
E. Penyelesaian dengan baik
Usahakan anda menuntaskan interview dengan tanpa kesalahan. Berikan terima kasih kepada yang mewawancarai anda dengan menjabat tangan.
Pertanyaan dan jawaban interview untuk Kisi-Kisi Wawancara Kerja PT. Terali Alumunium Perkasa antara lain :
1. Ceritakan tentang diri anda?
Beberapa point perkenalan diri antara lain :
– Nama Lengkap
– Tanggal lahir
– Usia
– Jurusan apa
– Pengalaman pekerjaan
– Pekerjaan orang tua
– Berapa bersaudara
– Hal yang disukai
2. Apa yang membuat anda melamar pada jabatan ini?
Saya antusias dengan jabatan ini sebab : posisi ini sesuai dengan riwayat jurusan sekolah saya, dan saya memiliki keahlian yang sesuai.
3. Apa yang kamu ketahui tentang industri kami?
Saya sudah melakukan riset tentang industri ini dan faham kalau industri ini memproduksi …… . Saya sangat terkesan pada jabatan tersebut.
4. Apa kelebihan kamu?
– Saya mempunyai keahlian :………
– mampu bekerjasama dengan regu
– Tepat waktu
5. Apa kelemahan kamu?
Saya pribadi yang boros. Alhasil saya harus bekerja lebih giat untuk menutupi kelemahan saya.
6. Apa Saja pengalaman kerja?
Kalau anda punya pengalaman pekerjaan, jelaskan dengan detail job desk yang anda lakukan.
7. Berapa gaji yang di inginkan?
Saya ikuti kebijakan perusahaan atau saya ingin digaji sesuai UMR/UMK UUD.
BACA JUGA :
– Jawaban Interview Kekurangan dan Kelebihan Diri
– Jawaban Interview Kerja Pertama Kali
Sekian pembahasan Kisi-Kisi Wawancara Kerja PT. Terali Alumunium Perkasa. Semoga membantu, see uu.
Posting Komentar